ANALISI DEI FABBISOGNI FORMATIVI E DI SVILUPPO DI COMPETENZE
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Ricerca socio-economica tesa a rilevare specifici deficit formativi
ed informativi, utili per la progettazione di dettaglio delle successive
attività formative in senso stretto e, grazie alla sua diffusione
ad un pubblico più allargato, ai decisori locali delle politiche
formative.
Al fine di dettagliare al massimo le informazioni verrà data alla
ricerca una forte connotazione di distretto/filiera, con sezioni
della traccia dintervista differenziate per comparto produttivo.
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Pianificazione delle ricerca e predisposizione della traccia
dintervista
Scelta di un campione rappresentativo di n. 50 imprese in
base a tre criteri di stratificazione (1. Localizzazione in provincia
di Taranto, 2. Appartenenza alla categoria di PMI con esclusione
delle grandi imprese con più di 250 addetti, 3. Appartenenza a settori
economici export oriented e con forte connotazione distrettuale)
Realizzazione delle interviste
Data Entry ed Elaborazione dei dati
Redazione di un Rapporto di Ricerca sotto forma di volume
e Cd-Rom
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